Zo vind je meer werkgeluk
Doe waar je blij van wordt
Bij BergWerk word je aangenomen op basis van karakter, drive en inzet. Niet op basis van je cv. Jij als mens staat voor ons op nummer 1. Zorgen we ervoor dat je je kunt ontwikkelen, zowel op vakinhoudelijk als op persoonlijk vlak. Ons geheim? Het vinden van jouw werkgeluk!
Focus
Waar ben je naar op zoek? Waar word je oprecht gelukkig van? En waar liggen je talenten? Zomaar een aantal vragen die we stellen voordat we voor je op zoek gaan naar de ideale baan en werkgever. Want meer werkgeluk zorgt voor meer werkplezier én betere prestaties. En daar wordt iedereen beter van.
Past je huidige baan – om welke reden dan ook – niet meer bij je? Wil je een andere werk-privé balans? Ben je je functie ontgroeid of lig je wakker van je werk? Welke motivatie je ook hebt: Stop met twijfelen en ga op zoek.
Denk na over
De gouden tip ligt in jouw antwoorden op deze 7 vragen.
#1 • Wat vind je leuk?
#2 • Waarom? Wat zijn je drijfveren?
#3 • Waar ben je goed in? Liggen je talenten? En waar niet?
#4 • Wat zijn je sterke en minder sterke karaktertrekken?
#5 • Wat vind je leuk én minder leuk aan je huidige baan?
#6 • Wat zou je willen bereiken?
#7 • En wat heb je daarvoor nodig?
Zet je antwoorden op papier, kom bij ons langs en vind je de baan van je dromen. Voor meer werkplezier en een gelukkiger leven. Zo makkelijk kan het gaan ;)
Werkgeluk is…
Elke baan heeft z’n mindere kanten. Die administratieve afwikkeling, het weer dat niet meewerkt, die eeuwig zeurende klant… Er is altijd wel een reden te bedenken. Maar als je doet wat je leuk vindt, waar je passie ligt, verdwijnen die mindere puntjes in het niets.
Meer werkgeluk voelt als 99% meer:
• Werkplezier
• Rust
• Energie
• Zelfvertrouwen
• Ontwikkeling
En bedenk: het gras is altijd groener bij een ander. De buurman met z’n jaloersmakende vrijstaande woning, droomgezin en Tesla voor de deur heeft misschien wel een superstressvolle baan, structureel te weinig vrije tijd en o ja, ook nog naar aanleiding van een studierichting waar hij eigenlijk zelf nooit bewust voor heeft gekozen. Hóeft niet, kan wel.
Over ons